CXOを含むマネジメントチーム派遣支援

マネジメント経験が豊富なシニアクラス人材をエグゼクティブマネジメントとしてクライアントに派遣すると同時に、ジュニアクラスの高機能スタッフを合わせて派遣することで、スピーディーで確実な経営推進が可能

常駐スタイルを基本として、クライアントの経営陣や経営企画の役割を複数名で担い、経営陣の強化をご支援

ターンアラウンドマネジャー派遣支援

多数のステークホルダーの利害調整が必要な企業再生の局面で、経験豊富なターンアラウンドマネジャーを派遣し、経営執行全般をご支援、その課題解決を最後まで成し遂げることで、クライアントのみならずステークホルダーや広く社会に貢献

｢結果」に結びつけるための
各種調査分析業務から100日プラン計画実行支援

ビジネスDDからの課題抽出業務、ビジネスプランの策定業務に加え、プラン開始100日での実行支援を推進

社内外の知見、ノウハウなどとアライアンスを組みながら、高度化、複雑化する経営の課題解決を実現

成長企業から再生局面の企業まで
あらゆるステージの企業価値の向上に貢献

｢結果（＝業績）」にコミットメントします

固定報酬と成功報酬を織り交ぜながら、双方にとり合理的な報酬設定が可能であり、様々な時間軸に対応したビジネスソリューションのご用意が可能です

10名を超える経験豊富かつ多様性のある
プロフェッショナル経営者を擁する

弊社創業来のターンアラウンドマネジャー経験者と、事業会社でマネジメント経験のある経験豊富なタレントが最適なチームを組成することで、クライアントの企業価値向上を図ります

通常のコンサルティング業務と異なり、
ハンズオン支援が基軸にある

多様なハンズオンメニューとして、クライントのご要望に応じて社内外のプロフェッショナルの組合せをオーダーメイドでご提示が可能です

クライアントの意思決定ラインにも柔軟に参画させていただき、スピーディーかつ確実な結果達成に向けた支援が可能です